Estudo quer conhecer funções e desempenho de profissionais que assessoram o conselho de administração
O Banco de Desenvolvimento da América Latina e do Caribe (CAF), convida organizações da região a responder ao questionário sobre o perfil do secretário corporativo até o dia 30 de setembro de 2026. Empresas brasileiras podem participar.
O estudo analisa práticas relacionadas à função do secretário corporativo, compara a atuação observada com padrões internacionais e propõe recomendações para fortalecer esse profissional como elo entre o conselho de administração e a alta administração.
Caso sua organização não conte com um secretário corporativo, que exerça funções operacionais para o conselho, a pesquisa pode ser respondida pelo diretor-geral (CEO) ou por um profissional designado por ele.
Sobre o estudo
A coleta faz parte da nova versão do estudo sobre o perfil e a atuação de profissionais que assessoram o conselho de administração com foco no perfil de secretário corporativo. A iniciativa integra o Programa de Governança Corporativa do CAF, que promove ferramentas voltadas à elevação dos padrões de governança.
As respostas serão tratadas de forma estritamente confidencial e utilizadas exclusivamente para fins acadêmicos e estatísticos. Os resultados não identificarão individualmente as empresas participantes.
Realizado com o apoio da Associação de Secretários Corporativos da América Latina ASCLA,, o levantamento dá continuidade ao trabalho publicado em 2019, disponível para leitura em Perfil do Secretário Corporativo na América Latina.
Os dados consolidados apoiarão a formulação de recomendações de boas práticas de governança e integrarão a atualização do estudo, contribuindo para o fortalecimento da governança na região.
Dúvidas sobre o escopo do estudo ou as definições adotadas podem ser encaminhadas ao responsável pela pesquisa, Andrés Oneto, pelo e-mail [email protected].